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行政管理专业(人力资源管理方向)

培养目标:本专业培养德、智、体全面发展,掌握行政学、管理学、人力资源学和法学等方面知识,熟悉办公室行政管理和人力资源管理基本技能,具备创新精神、创业能力,能在政府、企事业、非政府组织等单位从事行政、人力资源、文秘、信息管理工作的具有一定国际视野和创新能力的高素质应用人才。  

核心课程:管理学、政治学、行政管理学、西方经济学、社会研究方法、统计学、公共政策学、行政组织学、公共经济学、人力资源管理开发与管理、企业管理方法、行政法学、绩效管理、社会学概论、管理沟通、管理心理学、电子政务、地方政府学、团队管理、企业行政管理等。

就业方向:政府、企事业、非政府组织等单位行政、人力资源、文秘、档案及信息管理、电子政务系统管理等岗位工作。