2019年5月9日上午，我院行政管理系邀请王圣君校友在田家炳大楼501教室开展嵌入式课堂教学。本次课堂由申滢老师主持，16级行政管理1班全体同学参加。据悉，王圣君是我院2005级法学专业的学生，国家劳动关系二级协调师，目前就职于惠州三星电子有限公司人事部劳资管理科，从事劳资管理工作接近十年之久，工作经验丰富。
课堂上，王圣君校友首先进行简短的自我介绍，通过幽默风趣的语言，拉近了与同学们的距离。随后，围绕劳资管理这一主题，详细阐述中国劳资动向现状、劳资管理面貌和劳动争议实操这三方面内容。他以惠州三星电子有限公司为例，结合自身的工作经历，指出从事劳资管理工作，首先需要认清劳资动向，了解国内外的劳资管理的形势，才能做到“知己知彼，百战百胜”。他介绍了企业劳资管理的相关知识，引用国内外劳资管理的前沿知识，从劳资管理的内涵、工作对象、类型到劳资管理的“内功”与“外功”等，揭开了企业劳资管理的面貌，拓展了同学们的视野。
此次嵌入式课堂教学内容丰富，语言生动有趣，课堂氛围活跃，取得了良好的教学效果，不仅丰富了同学们劳资管理相关理论知识，加深对劳动关系的认识，也引发了大家对自己未来的职业工作生活的思考。
（文:杨彩燕 图:陈其宁 审稿:吴桂碧 签发：邓淑容）